Rejoignez une équipe d'aide à domicile qui prend soin… de vous aussi
Auxiliaire de vie, aide à domicile : votre métier a du sens, et il mérite de bonnes conditions. Chez Choix de Vie, vous êtes salariée en CDI d'une entreprise toulousaine à taille humaine, avec un planning cohérent, des trajets payés et une équipe qui vous écoute.
12,31 € à 14 €
brut/heure selon diplôme et expérience (grille au 1er juin 2026) — annoncé dès le premier échange
Trajets = travail
Le temps de trajet entre deux bénéficiaires est payé comme du temps de travail ; km indemnisés au barème fiscal
+3 jours
de congés en plus des congés légaux, dès la première année, pour toutes
2-4 formations/an
gestes et postures, transferts, bientraitance… + tutorat à l'arrivée, CDI mensualisé
Postulez en 2 minutes
Pas besoin de CV parfait : dites-nous qui vous êtes, nous vous rappelons pour faire connaissance.
Vos questions sur nos emplois
Quel est le salaire chez Choix de Vie ?
De 12,31 € à 14 € brut de l'heure selon votre diplôme et votre expérience (grille au 1er juin 2026) — et votre salaire précis vous est annoncé dès le premier échange téléphonique, avant tout entretien. S'y ajoutent : le temps de trajet entre deux bénéficiaires payé comme du temps de travail, les kilomètres indemnisés au barème fiscal en vigueur si vous êtes véhiculée, la mensualisation et les primes d'assiduité.
Faut-il un diplôme pour postuler ?
Pour l'accompagnement des personnes âgées, une expérience réelle ou un titre (ADVF, DEAES…) est un vrai plus. Mais nous regardons d'abord la personne : sérieux, ponctualité, bienveillance. Des formations accompagnent ensuite la montée en compétences.
Quels sont les avantages chez Choix de Vie ?
Contrat en CDI avec mensualisation garantie, déplacements payés, 3 jours de congés supplémentaires par an, primes d'assiduité, formations régulières et une équipe d'encadrement toulousaine qui connaît votre prénom — pas une plateforme anonyme.
Les plannings sont-ils regroupés géographiquement ?
Oui, autant que possible : nous construisons les plannings par secteur pour limiter les trajets, et vos déplacements sont indemnisés. Vos disponibilités sont posées dès l'entretien et respectées.
Comment se passe le recrutement ?
Un premier échange téléphonique, un entretien approfondi avec vérification des références, puis une intégration accompagnée par une tutrice pendant 2 à 3 jours chez les personnes que vous accompagnerez. Un extrait de casier judiciaire vierge est demandé.